管理培训项目介绍

除非公司有具体/特殊的安排，一般不安排海外轮岗。

GE这样一个大平台会提供各式各样的培训全方位打造管培生。比如新员工培训，产品培训，技能培训等等，不仅提高了与客户的沟通管理能力，还培养了项目领导能力。
同时PDx可以给到足够的空间施展才华，比如喜欢做导演的，在PDx也很荣幸有机会参与到校招微电影的工作中。
其次，GE是一家有情怀有社会责任感的公司，比如公司为山区孩童助学的公益项目，刚入职就可以参与到慈善跑，组织义卖，还有小伙伴走向江西赣州全南县给孩子们的心中种下希望的种子。在实现个人价值的同时为社会播撒爱，感觉工作的意义。
最后还会在这里收获一群志同道合的小伙伴和无微不至的班主任。满满的归属感，PDx就像我在毕业后的家一样，PDLP就是兄弟姐妹。

现在，QRLP只有在GE医疗提供培养计划。将会在生命关爱事业部和医疗设备都有涉及。

EEDP主要面向硕士研究生。GE的目标是解决世界上最难的问题，因此需要基础扎实，又有工程项目或科研经验的人才。如果作为本科生，你认为自己的学习能力、创造力、项目经验等不比硕士逊色，我们也非常欢迎你加入。果断投简历吧，并且在简历里面特别强调你的强项。你有能力，就有机会。

GE是跨国公司，在工作中不可避免地需要与世界各地的同事交流，所以在英语的综合运用能力上（听说读写）有一定的要求。当然，同学们也不要望而却步，自信是最重要的！在面试时，能用英语表达出自己的想法，并能进行简单的沟通即可。在未来的工作中，多听、多说、多练习，有更多使用英语的环境，相信同学们的英语一定能够突飞猛进。现在，就请加强提高英语的交流能力，增加自己胜出的机会吧！

在被美誉为“长城滨海公园、渤海明珠城 ”的港口城市秦皇岛。GE发电在秦皇岛、沈阳、上海和杭州设有生产基地，在秦皇岛设有燃气轮机制造和服务合资工资以及能源服务中心。我们正在为秦皇岛能源服务中心培养未来生产运营与供应链领域的管理人才，通过OMLP 2年的轮岗与培训，拓展更广阔的视野。 

除了用人经理分配的任务之外，候选人也会接受强化商业分析和领导力等相关课程。此外，QRLP需要参与GE领导力举办的圆桌论坛。

应聘者要能够流利、顺畅地进行听、说、读、写。

不同专业背景的同学可以参与我们不同研发岗位的工作，比如：
软件、计算机工程类专业的同学：可以参与医疗产品的软件开发、平台设计、人机交互设计、智能设备研发等工作；
电气工程专业的同学：可以从事电路设计，还有可能涉及嵌入式设计、固件编程等工作。
生物医学工程、算法开发、图像处理等专业的同学：在医疗成像、系统设计、人工智能应用等领域大有可为。
机械工程专业的同学：可以参加结构设计、精密仪器设计、建模与分析等工作。

从DTLP的工作内容来看，主要涉及BI商业智能、ERP系统实施、CRM系统实施、Application开发、Infrastructure基础设施及工业互联网等。所以如果有相关实习经验，或对IT项目管理感兴趣的同学，也可以大胆尝试。我们也希望你对新技术有热情，有较强的主观能动性，乐于尝试不同领域的IT项目。

QRLP的职责范围将集中在质量保证，监管事务，供应商质量管理，QMS 合规性和/或全球审计等等。具体将按照轮岗用人经理分配任务所定，但是都会是具备挑战性的任务，也会和高层经理进行合作。

在研究方向上没有特定的要求，如果申请人有相关研发项目经验会有一定的优势。
对于专业背景，我们还是希望有扎实的相关专业技术基础的，详见职位要求信息。同时，我们也看重学生的学习能力、创造力、沟通能力、团队精神、解决问题能力等方面的综合素质。

在通过简历筛选和电话初筛之后，后续的面试流程会一般分为3轮，第一轮为HRBP面试，第二轮为Senior Leader/Assignment Leader面试，第三轮为Global Program Manager面试。OMLP不会进行群面。

在通过简历筛选和电话初筛之后，后续的面试流程会一般分为3轮，第一轮为HRBP面试，第二轮为Assignment Leader面试，第三轮为Senior Leader面试。OMLP不会进行群面。

FMP对于CPA、CFA、AICPA等都没有特别要求，FMP在项目中会有完整的培训课程，并不要求额外的学习培训，当然有专业的证书会在未来的工作和FMP课程学习中提供扎实的基础

有的。部分新产品需要前往美国，法国或者瑞典的培训中心进行培训并获得资质认证。

在面试过程中，出色的沟通能力与中英文表达能力非常重要。同时，团队协作能力、快速学习能力和自我驱动与管理能力也是非常重要的。较高的GPA、相关的实习或项目经验可能会成为应聘者的一种优势，因为这其中能反应一定的学习能力或专业基础，或者为FMP候选人所需要的能力提供了具体的实例，但这些都不是最终决定应聘者去留的关键因素。应聘者在面试过程中的表现才是能否进入FMP项目的关键。